Programa para:
Coca-Cola Company es la compañía de bebidas más grande del mundo, y refresca a los consumidores con más de 500 marcas de bebidas gaseosas y sin gas.
Liderada por Coca-Cola, una de las marcas más valiosas y reconocidas del mundo, el portafolio de la Compañía incluye 20 marcas valuadas en más de mil millones de dólares incluyendo Diet Coke, Fanta, Sprite, Coca-Cola Zero, vitaminwater, Powerade, Minute Maid, Simply, Georgia, Dasani, FUZE TEA y Del Valle.
Mundialmente, somos el proveedor número uno de bebidas gaseosas, cafés listos para beber, jugos, bebidas hechas de jugo y bebidas alcohólica.
Por medio del sistema de distribución de bebidas más grande del mundo, los consumidores en más de 200 países disfrutan nuestras bebidas en un rango de más de 1.900 millones de porciones diarias.
Fresh Minds es un programa diseñado para involucrar a estudiantes universitarios y desarrollarlos para que puedan hacer contribuciones significativas al negocio mientras aprenden y aceleran su carrera con nosotros. Ofrece oportunidades para aportar ideas frescas, pensar de manera creativa y convertirse en embajadores de la marca.
Los practicantes participarán de proyectos diseñados para contribuir con las demandas y prioridades de las distintas áreas. A lo largo de la experiencia en el programa, los practicantes participarán en una serie de actividades con el fin de promover su desarrollo y también conocer más sobre el universo Coca-Cola.
Los practicantes participarán de proyectos diseñados para contribuir con las demandas y prioridades de las distintas áreas. A lo largo de la experiencia en el programa, los practicantes participarán en una serie de actividades con el fin de promover su desarrollo y también conocer más sobre el universo Coca-Cola.
Formarás parte de un entorno creativo y colaborativo con espacio para proponer ideas y verlas tomar forma.
Participación en proyectos que complementen tu desarrollo profesional y amplíen tus posibilidades.
Tendrás acceso a conexiones profesionales, exposición y oportunidades de establecer redes dentro de Coca-Cola.
Importante para tu crecimiento personal y profesional, con orientación y supervisión periódicas.
Experiencia real, ideal e importante que podría abrirte nuevas oportunidades en el futuro laboral.
Definir la ambición y desarrollar nuestras estrategias y palancas de creación de valor para aprovechar oportunidades de crecimiento, involucrando a los embotelladores para alinear nuestra dirección estratégica como sistema. Integrar conocimientos para evaluar implicaciones comerciales e identificar oportunidades clave de crecimiento
Liderar, gestionar y alinear el Sistema Coca-Cola en la implementación de planes de marca y comerciales, desarrollando las capacidades del Sistema para garantizar el crecimiento de los ingresos.
Ayudar a dar vida a nuestro propósito: "Refrescar el mundo, hacer la diferencia" marcando un impacto positivo mediante la creación de marcas mágicas, bebidas y soluciones de marketing que respondan a necesidades humanas reales.
Generar valor para nuestros clientes, logrando un crecimiento sostenible y acelerando un enfoque centrado en el consumidor y orientado al cliente, que expanda la ventaja competitiva de nuestro sistema.
Crear bebidas icónicas para nuestros consumidores mediante nuestra experiencia en investigación y desarrollo, experimentación y escalamiento acelerado de innovaciones, asegurando un estándar de alta calidad y estableciendo un modelo de negocio sostenible en todo el Sistema.
Contribuir a la construcción de una reputación corporativa positiva y la sostenibilidad del negocio, estableciendo conexiones y liderando la agenda hacia resultados sostenibles y crecimiento para el Sistema en América Latina y sus comunidades.
El equipo está comprometido con garantizar una experiencia positiva para los empleados de Coca-Cola. Nuestro objetivo es promover un entorno inclusivo y diverso donde todos se sientan cómodos siendo auténticos. Además, desarrollamos proyectos que fortalecen nuestra cultura organizacional, aumentan el compromiso y fomentan el desarrollo del talento dentro de nuestra empresa.
Crear valor compartido para todo el sistema, desarrollando y ejecutando nuestra estrategia de crecimiento. Liderar y gestionar la asignación de recursos locales, asegurando la sostenibilidad financiera a través de estructuras de capital optimizadas y modelos financieros eficientes.
